Gründer von Shake Shack teilt die grünen Flaggen, nach denen er bei neuen Mitarbeitern sucht: ‚Es ist mir wirklich egal, was dein IQ ist‘
„ Shake Shack Gründer Danny Meyer hat hohe Standards für Neueinstellungen: Selbst wenn sie hochqualifiziert sind, kann ein Mangel an Gastfreundschaftsfähigkeiten wie Integrität und Arbeitsmoral sie dennoch den Job kosten. Als Gründer des mittlerweile 510 Standorte umfassenden Shake Shack hat Danny Meyer Tausende von Burger-Flippern und Milchshake-Kreateuren eingestellt. Er prüft jedoch das Talent viel genauer, … Weiterlesen